Реформа будет распространяться на около 5 000 психологов, работающих в общественных здравоохранительных службах. Основной момент этой реформы — значительное увеличение зарплат сотрудников и улучшение их статуса. Новая структура зарплат создаст профессиональную и административную перспективу и включит увеличение зарплаты, которое может достигать до 40%, в зависимости от профессионального уровня сотрудников, административного уровня и профессиональной ответственности, которую им предстоит нести.
Историческая революция в зарплатах психологов в общественных здравоохранительных службах уже началась. Реформа, которая будет подписана (четверг) в штаб-квартире Истадрута, значительно улучшит как зарплаты, так и статус около 5 000 психологов, работающих в общественных здравоохранительных службах, включая государственные агентства, местные советы, больницы и клиники ХМО. Кроме того, это поможет решить дефицит кадров в этой профессии за счет значительного увеличения зарплаты с целью привлечения психологов из частного сектора в общественный сектор и позволяющего психологам в общественном секторе посвятить всё своё время общественной системе. Это движение, которое в настоящее время находится на стадии реализации, было совместной инициативой Истадрута, Министерства финансов, Министерства здравоохранения, Министерства образования и Центра местного самоуправления.
Председатель Истадрута Арнон Бар-Давид сказал следующее при подписании реформы: «Не все раны видны невооруженным глазом, и война лишь усилила нашу потребность в общественных психологических услугах, которые являются профессиональными, высококачественными и доступными для каждого гражданина, мерой, которая облегчит страдания, которые переживает многие из нас. Из понимания того, что спрос на психологическую поддержку будет только расти, я сделал своей миссией продвижение этого сектора и убеждение в том, что его должны занимать высококвалифицированные профессионалы, которые должны быть должным образом вознаграждены. Я приветствую эту историческую революцию в зарплатах психологов в общественных здравоохранительных службах, которая уже началась и принесет значительное улучшение общественным психологическим услугам в Израиле. Эта прорывная реформа значительно улучшит условия, по которым психологи работают в общественных службах. Их работа настолько важна и критична, особенно в наши дни. Истадрут продолжит лидировать процессы в пользу сотрудников и общественности в рамках своей миссии укрепления национальной устойчивости государства Израиль».
Министр финансов Безалель Смотрих: «Это важные вести для общественных служб в Израиле и для систем здравоохранения и образования. Психологи стоят на переднем крае усилий по укреплению национальной устойчивости, особенно во времена кризиса, и тем более во время этой войны. Эта реформа — признание их огромного вклада в израильское общество и важности улучшения условий их трудоустройства. Мы обязуемся продолжать укреплять общественные службы и предоставлять реальные решения для стоящих перед ними вызовов. Я хотел бы поблагодарить профессионалов из отдела зарплат и других коллег за их интенсивную работу над этим важным соглашением».
Министр здравоохранения Уриэль Буссо: «Зарплатное соглашение, подписанное сегодня, является значительным вехопролетом в укреплении статуса психологов в общественном секторе и исправлением несправедливости, которая длилась годами. Психологи являются столпом психического здоровья в Израиле, и это соглашение является еще одним значительным шагом в реализации национальной программы, которую мы в Министерстве здравоохранения ведем. Соглашение гарантирует не только профессиональные и доступные услуги для каждого гражданина, но и улучшенные условия, которые повысят привлекательность общественного сектора для профессионалов. Я верю, что это соглашение поможет в найме и сохранении лучших психологов, чья работа является необходимой для устойчивости общества в целом.
Я хотел бы поблагодарить всех партнеров в этом движении: Истадрут, Министерство финансов, Министерство образования и организации психологов, а также сотрудников моего Министерства, которые работали с решимостью, чтобы принести исторические вести. Теперь я призываю психологов присоединиться к общественной службе, принять участие в формировании будущего психического здоровья в Израиле и стать партнерами в создании более сильной и справедливой системы в пользу пациентов, профессии и общественной системы».
Генеральный директор Министерства здравоохранения Моше Бар-Симан-Тов: «На фоне увеличения спроса на решения в области психического здоровья, в свете событий войны, Министерство здравоохранения сделало своей миссией удвоить количество терапевтов в общественной службе в этой области.
Подписанное сегодня зарплатное соглашение психологов приносит важные вести в этой области. Это историческое соглашение является еще одним значительным инструментом в увеличении доступности услуг психического здоровья в государстве Израиль. Помимо зарплатного соглашения, Министерство здравоохранения ведет дополнительные движения по увеличению числа интернов в области психологии, с более чем 500 стипендиями, привлекающими около 1 000 новых интернов в области психологии, наряду с дополнительными грантами и движениями, которые Министерство вводит с целью увеличения объема занятости психологов, работающих в общественной службе».
Министр образования Йоав Киш: «Реформа, которую мы представляем сегодня, является результатом длительных усилий, которые мы ведем из глубокого обязательства укреплению статуса образовательных психологов, тех, кто стоит на переднем крае эмоциональных борьб в школах и в обществе. Во времена, когда студенты и педагогический персонал сталкиваются с вызовами, более сложными, чем когда-либо, образовательные психологи служат якорем стабильности и устойчивости. Укрепление их статуса и их зарплаты — это не только профессиональный долг, но и часть совместных национальных усилий, потому что инвестируя в них, мы укрепляем будущее поколение Израиля».
Генеральный директор Министерства образования Меир Шимони: «Образовательные психологи — ключевой компонент в образовательной системе, особенно в эпоху, когда студенты, родители и педагогический персонал сталкиваются с эмоциональными вызовами, более сложными, чем когда-либо. Это важное соглашение не просто обязательное средство, а стратегическое движение, направленное на обеспечение будущего профессии, привлечение высококачественного кадра и сохранение сильной общественной службы образовательных психологов. Инвестиции в этих профессионалов — это прямые инвестиции в нашу образовательную и социальную стабильность, чтобы обеспечить, что наши дети не только учатся, но и растут из вызовов реальности».
Старший заместитель директора по зарплатам Ханан Лазими: «Укрепление психического здоровья в общественной службе было и остается одной из целей, которые Министерство финансов поставило перед собой на текущий год. Я рад, что мы смогли достичь хорошего соглашения, которое предполагается принести реальное улучшение на сцене, и вскоре. Хотел бы поблагодарить всех партнеров и тех, кто принимал участие в этом вопросе, особенно Гилада Вирджина, Иосифа Колика, адвоката Маора Лазара, адвоката Наоми Кальво-Лакс, адвоката Эяля Шани и адвоката Эреза Энцвейга. Ваша трудная и профессиональная работа, круглосуточно, снова и снова доказывает высокое качество и преданность сотрудников общественного сектора».
Председатель Центра местного самоуправления и мэр Моди’ин-Маккабим-Реут Хаим Бибас: «Соглашение, подписанное сегодня, приносит реальные вести психологам, с вознаграждающей реформой, меняющей структуру их зарплаты и поощряющей увеличение позиций и инвестиции в человеческий капитал через профессиональные программы дополнительного обучения. Местное самоуправление ценит и дорожит важной и значимой работой образовательных психологов и ключевой ролью, которую они играют в формировании психической устойчивости наших студентов, особенно после событий седьмого октября. Мы продолжим работать над укреплением человеческого капитала в местных советах и укреплением их статуса и условий трудоустройства».
Ниже принципы, на которых будет основываться зарплатное соглашение:
— Зарплатное соглашение значительно улучшит зарплату психологов в общественной службе. Например: Зарплата специалиста-психолога увеличится в среднем на 40% по сравнению с их текущей зарплатой.
— Базовая зарплатная таблица психологов начала действовать с 1 января текущего года и будет выплачиваться с начала января.
— Базовая зарплатная таблица будет обновляться в течение периода соглашения, как указано ниже:
Базовая зарплата за полную занятость
Профессия/дата 01.01.2025 01.04.2026 01.04.2027
Интерн 11 000 11 250 11 500
Специалист 13 000 13 250 13 500
Наставник 15 000 15 250 15 500
Старший наставник 17 000 17 250 17 500
— В дополнение к базовой зарплат
